Un salarié heureux est un salarié qui va s’engager pour sa société, qui sera motivé par le projet de son entreprise et qui n’hésitera pas à partager son bien-être autour de lui. Comment arriver à motiver ou remotiver ses équipes commerciales pour plus d’implication ? Voici quelques clés pour challenger efficacement vos vendeur(se)s ! Créez une opération d’incentive pour dynamiser votre équipe commerciale Définissez votre stratégie et vos objectifs Une opération d’incentive ou un challenge commercial permettra à tous les commerciaux de votre équipe de booster leur motivation et de se sentir impliqués. En effet, l’incentive aura pour but d’offrir une récompense …Lire la suite